الأعمال
الساعات الكلية: 132
الساعات الكلية: 132
إدارة الموارد البشرية / البكالوريوس
الأعمال • الساعات الكلية: 132
متطلبات جامعية
اجباري (عدد الساعات: 18)
| كود المادة | اسم المادة | الساعات المعتمدة | نوع النشاط | المتطلب السابق |
|---|---|---|---|---|
| A0161101 | مهارات الاتصال باللغة العربية | 3 | نظري | مهارات الاتصال باللغة العربية الاستدراكية |
| A0161201 | مهارات الاتصال باللغة الإنجليزية | 3 | نظري | مهارات الاتصال باللغة الإنجليزية الاستدراكية |
| A0161301 | التربية الوطنية | 3 | نظري | - |
| A0161401 | مهارات حياتية | 3 | نظري | - |
| A0161400 | خدمة المجتمع | 0 | نظري | - |
| A0181501 | الذكاء الاصطناعي والامن السيبراني | 3 | نظري | - |
| A0161302 | العلوم العسكرية | 3 | نظري | - |
| A0161303 | الدراية الاعلامية | 1 | نظري | - |
| A0161402 | القيادة والريادة والابتكار | 1 | نظري | - |
| A0161403 | تطبيقات عملية في الاستدامة | 1 | نظري | - |
| A0161404 | فن الاتيكيت | 1 | نظري | - |
| A0161501 | الثقافة الاسلامية | 3 | نظري | - |
| A0161502 | القدس (القضية الفلسطينية) | 3 | نظري | - |
| A0161503 | الفكر الناقد | 2 | نظري | - |
| A0161504 | القانون في حياتنا | 2 | نظري | - |
| A0181502 | البرمجة لغير المبرمجين | 2 | نظري | - |
| A0181601 | اسعافات اولية | 1 | نظري | - |
| A0181602 | الصحة العامة والتغذية | 2 | نظري | - |
| A0161305 | المسؤولية المجتمعية | 3 | نظري | - |
| A0161309 | السلامة المرورية | 1 | نظري | - |
| A0181508 | تحليل البيانات | 2 | نظري | - |
متطلبات الكلية
اجباري (عدد الساعات: 21)
| كود المادة | اسم المادة | الساعات المعتمدة | نوع النشاط | المتطلب السابق |
|---|---|---|---|---|
| 0311101 | مبادئ المحاسبة (1) | 3 | نظري | - |
| A0162401 | أساليب البحث العلمي | 3 | نظري | - |
| A0162203 | مهارات اللغة الإنجليزية للأعمال | 3 | نظري | مهارات الاتصال باللغة الإنجليزية |
| A0162503 | القانون التجاري للأعمال | 3 | نظري | - |
| A0181104 | مبادئ الإحصاء للأعمال | 3 | نظري | - |
| A0181506 | الأمن السيبراني في مجال الاعمال | 3 | نظري | الذكاء الاصطناعي والامن السيبراني |
| A0181507 | مقدمة تحليل بيانات الأعمال | 3 | نظري | - |
متطلبات تخصص
اجباري (عدد الساعات: 57)
| كود المادة | اسم المادة | الساعات المعتمدة | نوع النشاط | المتطلب السابق |
|---|---|---|---|---|
| A0333101 | إدارة التغيير والأزمات | 3 | نظري | تخطيط الموارد البشرية |
| A0333102 | علاقات الموظفين | 3 | نظري | تخطيط الموارد البشرية |
| A0333201 | إدارة التعويضات | 3 | نظري | تحليل وتصميم الوظائف |
| A0331501 | أساسيات ادارة الموارد البشرية | 3 | نظري | - |
| A0332301 | نظم معلومات إدارة الموارد البشرية | 3 | نظري | أساسيات ادارة الموارد البشرية |
| A0332501 | تخطيط الموارد البشرية | 3 | نظري | أساسيات ادارة الموارد البشرية |
| A0332502 | استقطاب وتوظيف الموارد البشرية | 3 | نظري | تخطيط الموارد البشرية |
| A0332503 | تدريب وتطوير الموارد البشرية | 3 | نظري | تخطيط الموارد البشرية |
| A0332504 | إدارة وتقييم الاداء | 3 | نظري | تخطيط الموارد البشرية |
| A0332505 | تحليل وتصميم الوظائف | 3 | نظري | تخطيط الموارد البشرية |
| A0333301 | الإدارة الالكترونية | 3 | نظري | علاقات الموظفين |
| A0333401 | إدارة العلاقات العامة | 3 | نظري | علاقات الموظفين |
| A0333501 | ادارة المواهب | 3 | نظري | إدارة التغيير والأزمات |
| A0333502 | إدارة المسار الوظيفي | 3 | نظري | إدارة التغيير والأزمات |
| A0334501 | استراتيجيات ادارة الموارد البشرية | 3 | نظري | ادارة المواهب |
| A0334502 | ادارة الموارد البشرية الدولية | 3 | نظري | ادارة المواهب |
| A0334601 | مشروع تخرج | 3 | نظري | - |
| A0334602 | التدريب الميداني | 3 | نظري | - |
| A0332701 | القانون الإداري | 3 | نظري | - |
| A0334503 | قوانين العمل والتشريعات العمالية | 3 | نظري | إدارة العلاقات العامة |
| A0333302 | إدارة موارد بشرية رقمية | 3 | نظري | نظم معلومات إدارة الموارد البشرية |
| A0334302 | تحليل بيانات إدارة الموارد البشرية | 3 | نظري | نظم معلومات إدارة الموارد البشرية |
| A0334504 | موضوعات خاصة (شهادة مهنية 1) | 3 | نظري | - |
| A0334505 | موضوعات خاصة (شهادة مهنية 2 ) | 3 | نظري | - |
متطلبات مساندة
اجباري (عدد الساعات: 24)
| كود المادة | اسم المادة | الساعات المعتمدة | نوع النشاط | المتطلب السابق |
|---|---|---|---|---|
| 0321101 | مبادئ الإدارة | 3 | نظري | - |
| 0321301 | نظم المعلومات الإدارية | 3 | نظري | مبادئ الإدارة |
| 0322102 | السلوك التنظيمي | 3 | نظري | مبادئ الإدارة |
| 0322302 | بحوث العمليات | 3 | نظري | نظم معلومات إدارة الموارد البشرية |
| 0323101 | نظرية المنظمة | 3 | نظري | مبادئ الإدارة |
| 0361101 | مباديء التسويق الالكتروني | 3 | نظري | - |
| 0391102 | الإدارة المالية | 3 | نظري | مبادئ الإدارة |
| A0181103 | رياضيات الاعمال | 3 | نظري | - |
متطلبات تحضيرية
اجباري (عدد الساعات: 9)
| كود المادة | اسم المادة | الساعات المعتمدة | نوع النشاط | المتطلب السابق |
|---|---|---|---|---|
| A0161100 | مهارات الاتصال باللغة العربية الاستدراكية | 3 | نظري | - |
| A0161200 | مهارات الاتصال باللغة الإنجليزية الاستدراكية | 3 | نظري | - |
| A0181500 | مهارات الحاسوب الاستدراكي | 3 | نظري | - |